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遇到 #職場霸凌 要如何自救？
近日 #勞動部 傳出職場霸凌的情形。 #公務人員 遭遇職場霸凌，是適用公務人員保障法、公務人員安全及衛生防護辦法，那對 #勞工 而言，如果被職場霸凌可以怎麼做？
1. #盡可能蒐集證據
如果要進行申訴、訴訟，要盡可能留存相關證據，例如電子郵件、訊息紀錄或錄音檔。

2. #尋求內部申訴機制
可以先向直屬長官反映，如果沒有改善，再向公司的專責單位申訴。
公司如果不處理，可以撥打1955或1999。

3. #追究刑事責任 #請求民事賠償
霸凌者有傷害、言語侮辱、恐嚇等行為，可以提起刑事告訴。
霸凌者也可能要負民事侵權行為損害賠償責任；如果霸凌者是受僱人，雇主也可能要負僱用人的連帶賠償責任。此外，雇主未提供必要的預防措施，也可能要負民事賠償責任。

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#專欄💲【沒有收錢不算貪污？什麼是圖利罪？】

2024年9月5日，前臺北市長 #柯文哲 因涉嫌京華城弊案，臺北地方法院認為柯文哲涉犯《貪污治罪條例》第6條第1項第4款「圖利罪」，犯罪嫌疑重大且有勾串、滅證之虞，因此裁定柯文哲羈押禁見。

然而，法官在裁定書也指出，以當時檢察官所掌握的案情來說，柯文哲的行為究竟是單純 #圖利 威京集團董事長沈慶京，或與沈慶京達成期約，甚至是 #違背職務收受賄賂 ，仍待進一步查明。

👉《貪污治罪條例》的圖利罪、違背職務收受賄賂罪是什麼？二者有什麼不同呢？
#留言區揭曉！