計較是貧窮的開始。

活著就是一種幸福，我們要對世間的一切都懷有一顆感恩的心。皆木和義～HARD OFF CORPORATION代表取締役社長

一個專案能否取得成功，是由團隊的整體熱量決定的。所以領導者把自己的能量源源不斷的注入給部屬，是領導者最大的使命。領導者要掌握每個部屬對工作所抱持的熱情，然後向他們注入能量，直到讓他們體內的熱情也沸騰起來。這樣一來，便能激發出部屬的潛能。稻盛和夫～《論語教會我這些事》

那些美好的片段畫面，永遠在心中翻閱回味～～～

孩子的成長
永遠為生活帶來希望！

偉大的領導者能夠驅動我們的心靈。他們總是有辦法點燃我們的熱情，激發出潛藏在我們體內最好的東西。丹尼爾．高曼(Daniel Goleman)～《EQ》一書作者

工作這種東西，越用心去做，就越喜歡它，最後還會以此為樂。稻盛和夫~日本京都陶瓷創辦人、日本航空(JAL)會長

花一天時間盤點自己的正負面思考次數。奇普‧康利(Chip Conley)~美國「喜悅人生集團」創辦人

一個人的情緒商數往往比他的工作經驗和智力商數重要。Angela Ahrendts ～CEO of Burberry.