如果不能讓團隊成員對於一起期望的目標有動力，基本上就是領導者的失職。
重要的是處理團隊的氣氛跟穩定自身情緒
作為最主要的發聲者，如果言行之中都待著不肯定與負面情緒，是不會讓整體變得更好的。

整理遊戲開發的方向

|古劍|
北洛下去

jx3 我想你們了。

貪婪的冒險者》大唐俠士》秦陵弟子》光之勇者

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比起當團長的7還是朋友的7適合

像牛倌那樣的公會RL果然還是太難了(再刷一次

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