不喜歡就不喜歡,沒必要勉強接受,選擇誠實面對自己,才有機會看見轉機,不自欺欺人,才有可能發現自我的價值。

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【抉擇】或許有些模式能在短期之內達到成效，成功的讓身為管理者的自己快速打響知名度，但對於整個部門的長期發展而言似乎沒有任何意義，對於其他員工的薪資及福利也沒有任何幫助，這麼做只能換來個人短期的光環，但卻壞了一輩子的名聲。www.facebook.com/navigat...

"熱門講座區"新增一場" 12/7台電百年聯招短期考取全國專題講座", 有志考取明年四月台電/台水/中油的朋友趕緊去瞧瞧吧^^tkbeasytest.pixnet.net/b...

【黑】過於情緒化的「破壞性批判」，容易扼殺了某些正在茁壯的希望，對於自己所未知的領域應抱持著虛心與好奇的態度，而非一昧的排斥，畢竟先了解之後再予以責罰才是比較理智成熟的做法。www.facebook.com/navigat...

【主動／被動】在瞬息萬變的職場上，只要你跟不上時代變遷的腳步，隨時都將被淘汰，重要的是，為了生存下去，為了打破守舊、故步自封的思維，與其被罵了再去做，不如先做了再被罵。www.facebook.com/navigat...

【自我感覺良好】當自己發現對工作範疇的一切事物都瞭若執掌，一切都沒問題，那其實才是最大的問題，當你開始認為自己是該領域的專家，開始沉浸在一切得心應手的成就感之中時，也代表著你可能已經掉進一個致命的陷阱之中，而渾然不自覺。lionheart711222.pixnet.n...

【太委屈】自私絕不會是成熟的表現，而當你學會無私，你同時也開始學會奉獻與犧牲，唯有以不計較個人得失為出發點，才有機會能夠得到他人的認同與追隨，而非虛假的表面關係。lionheart711222.pixnet.n...

【天助自助者】一切都沒有問題，那反而才是真正的問題所在，一個不懂得發問的人，同樣也是個無法回答問題的人。lionheart711222.pixnet.n...

【格局】或許人們有機會讓工作隨著經驗的累積而更有效率，但更多人卻選擇投入更多時間精力與資源，去打一場一開始就註定失敗的仗，即使戰敗後主管請辭下臺，卻也早已死傷慘重，若無可用之兵，那麼連一點翻身的機會也不存在。【節錄自：lionheart711222.pixnet.n...