［黑貓的超商兩三事］-新人教育篇
山本五十六帶人名言
「做給他看，說給他聽，讓他嘗試，若不給予讚美，人不會主動。」
「溝通且聆聽，表示認同後交給他做，人才有成長。」
「以感謝的姿態守護，並完全相信他，人才才能養成。」

將以上全部實踐之後失敗，就是新人教育了