2011/1/14 工作大纲

团队的能量如果没有和谐，整合，淬炼，对焦，互补，那么即使面对空门的临门一脚也会丢失，进了也会被判犯规不算，有机会踢12码罚球也会踢不进，就算侥幸进了球，到比赛最后的结果仍然还是会输球~

2011/1/13 工作大纲

2011/1/12 工作大纲

2011/1/11 工作大纲

2011/1/10 工作大纲

坚决抵制："会而不议，议而不决，决而不行，行而不坚，坚而不实"

记得以前的老板曾经对我说：“当主管要学习的第一堂课是裁员...因为这会让你学会取舍与承担”

"谁说商业直觉是天生的"重点节录：我们天生有闻到商机的直觉：同理心。但是人一变多，会使我们对所属团体以外的状况失去本能的直觉，变成在象牙塔内做事。只看量化的数据或事实，无法让你看到现实生活中的实际经验和人与人之间的关系。

不一定要做反箕人，也應當學習反箕的思維優點...