我現在2天只把原有工作 1/8丟給新人 (夠慘- - 我有盡力想辦法丟多點，但也要看對方消化程度

有問在新人旁邊同事說，新人狀況感覺如何? 同事 : 新人說我真看起來太忙，不敢問我問題

痾 說真的，我的前輩實在很不給力,導致我沒有餘力再顧新人是真的(幹

可能最糟糕打算 就是領完明年年終只好跑(

痾會這麼說 就是因為前輩忘記自己工作流程需要想，我覺得這還好能理解，但是前輩去問資訊部門協助時，資訊部門狂砲轟我們

沒辦法 我真的是砲灰一起被捲進去(雖小

現在偶就是 三明治最痛苦地帶，

我等等還是處理下公事(複習... 前輩過不久退休，我直接一手包 ，偶真的有可能要被資遣的感覺(- -

突然想到今天資訊部門說，主管叫你一人接，我覺得他好像把你當超人,資訊部門還不知道我要教新人- -

最近還是錢省著點花，我覺得真的有 一半機率會想領完年終辭職 太過痛苦- -

要想 我還要撐4個月- - (至少

至於新人狀況,我覺得還好積極度算很高，所以沒很擔心,但現況我真的挺慘的就是 教人也是..學問

但我在想 新人也有可能........被我嚇跑 想說偶這麼忙，然後我沒教細項，我都教個大方向或是講一遍又漂走回到原座位做新工作

然後剛剛晚上九點 我思索下明天沒時間講 還是傳了個訊息叫他熟悉某項工作wwwwwww

新人心聲 : 前輩晚上九點傳訊息 叫我熟悉工作(

痾 我是真的沒辦法 我新工作已經火燒屁股了wwwwwww