對呀 我也這麼覺得

從他入職說起
一開始就知道他是學生、第一次出來打工
所以有多跟他說比較快上手的技巧
前三天上班都覺得還好 是個很認真、回家都還會跟我討論怎麼介紹商品比較好的孩子
然後時間到了我們最忙的周末(服務業ry
她看著客人5分鐘以上才開始決定要不要招呼&介紹 &站在外場發呆
我.....

然後隔天
他上了比較早的班，剛好碰到我們每天進貨的時間
就 站 在 旁 邊 看
沒有要幫忙點 沒有要幫忙放商品 just 看

哈囉?我一個小時花了170叫你來站在商品旁邊當雕像?

這些當周都提過 後來也比較少就算了
時間來到第二周
因為PT沒打第二劑疫苗所以需要每周提供快篩證明
然後他沒篩就衝進來了
店長打電話跟他要證明他還說
蛤可是我在店裡了欸
蛤阿小???自己要篩完才能來自己不知道???
妳中了遊客怎麼辦???

注意上面這點 後面還會有這個相關

後來他外場比較好了一點 就讓他開始學備料
不過他直到這周都還是會把茶凍的基底茶不過濾就直接加果凍粉&糖啦
類似這種的 很多
有些救得回來有些救不回來(
我的貴桑桑純抹茶粉跟茶葉

後來店長就說
我再給他一周 她來上班根本無法減輕我們負擔還要派個人跟著他
人力不允許 原料成本也不允許他每天毀備料食材
死線是這周五(今天) 店長出差回來他考核沒過就是到這月底

結果昨天爆ㄌ

前面提過他沒打滿2劑疫苗所以需要每週篩對吧
昨天安管科一查
他都沒有篩喔 從七月到現在的證明 都是同一個篩劑喔

這還是被總院發現的喔
我是不知道現在的小朋友在想什麼啦 不過這種....唉

是覺得沒人會去查篩劑編號?我們店是在國立機構裡面欸????
不想篩就給我去打疫苗啊!!!!!!!!

這種的是會被告的欸!現在小朋友到底在想什麼啊

我本來以為他只是不太聰明&第一次工作所以學得比較慢
結果是基礎屬性就歪掉了嗎

然後他就說他自請離職 end。

浪費我一個多月下班時間幫他課後輔導&幫他善後 幹。

喔 關於快篩 他說他窮學生沒錢買 這個開銷有點大
你當雕像站3個小時就能買一盒5入的篩劑了捏?
5入篩劑夠你用一個月了欸?哈囉?

我不想地圖炮
但我個人體感覺得這一兩年奇葩越來越多

這是我進這公司遇到的第一個奇葩 其他人都是可愛善良天使小夥伴