就life=work,所以balance

tono96134044: 正解, 你得到1個月的年終獎金

真的會給年終喔

動態平衡XD

有沒有年終不知道, 升職很快是絕對, 因為當人評價員工不是以能力而是以加班時數為基準的話

CyrusUng: 真是科學XD

chucka: 有個部門, 同時進了4個新人, 1年後2人升職2人不升, 升的人每月加班50, 不升的人只有20以下, 非常有統計意義

我們這邊也是阿，有員工加班加到46小時，老闆不願意再給他加班，說我們這些沒加班的要幫忙...，然後這位員工的事情就越來越少，別人就越來越多

...各國有各國的玩法