本周該員工..提辭工

作到年底.

真是快暈倒

這位同仁,非常有骨氣

確實很傷人

你跟我一樣，我也是12月份跟我主管討論成員的加薪問題，主管一直要成員簽約才肯加薪，結果我正想要跟同仁談簽約事情時，同仁跑來找我，跟我說他已經找到工作，年底離職......

前兩天才剛跟這位同仁吃送舊宴.....

周一這位同事, 說要辭工

唉...因為有人出比較高的行情. 他要向錢看

我想想,直接把mail 轉給人事

現在要用更高的薪資, 人員才要留下

昨天那人事經理對我超熱心

真不知人事怎摸想

可能你要進入管理高層了~~~~

剛好看到這篇
Re: [問卦] 老人們把年輕人搞到沒有希望是為了? - Disp BBS

台灣許多老闆，確實用這樣的心態，在面對員工，對大陸廠就不敢

今天又有人,提辭職. 我應該考慮周一以後來排休,,

很多都是領完尾牙後就閃人，因為必須在離職前一個月提出離職申請，所以現在是離職熱門月

經過3次溝通,強力慰留,終於留住人

還是問題出在那愛插手管資訊部的蕭經理

有時候工作的奇檬子是很重要的