這個主管作1年..還是待不住..

我又要開始找人..

唉..

若月底人員沒找到..下個月可能就要出差啦..

為何呆不住？

因為對岸有位蕭同事...非常龜毛

他老是對資訊部的台幹有意見

天ㄚ...我今天一開信箱...

先說一下. 為了避免太多詢問..及不必要之回答

此職缺在104沒開

但...沒開職缺. 我無法去篩選求職者資料

於是我開啟一個助理工程師的缺

結果放一個周末..有150封的求職者投信

哇~~~超級熱門的啦~~~~

倒是最近我也發現在104上應徵助理類的人很多，不知道是何心態？

大樹底下好乘涼？

可能巴..大學生一堆...

自己去找人才...看了2天...都沒合適人選..

昨天傍晚跟人事溝通. 決定把資訊主管缺po出來..

今天一開mail...

天ㄚ..竟然有近20人投履歷表

如果是104配對..也有近百人...

看的眼睛好累

有以前的同事投履歷表來..苦惱中

在外面晃過後，還是覺得原公司最習慣~~~

哈哈...