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Elwin
說
12 years ago
經總公司詢問勞委會如遇天災,出勤給付方式為何?
經答覆處理原則:『不扣皆勤,不給薪,不能強制動用特休』
所以自101年即日起,凡遇天災,出勤給付方式,公告如下:
天災當天無到勤者,所有同仁一律以無薪假計。 看完這封mail 我無言了
ddsdd
說
12 years ago
嗯~無薪假就是不影響考績的事假就對了 = =
Elwin
說
12 years ago
我實在不知道考績在我們公司有什麼用?
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