我第二份工作就是那樣啊...一堆老人走光光，新人業務又不熟而且也沒老人帶，不然就是幾個老人忙得要死也沒空好好帶新人，新人自己胡亂摸索，似懂非懂，所以系統常出問題...等到熬個兩年，新人慢慢對系統稍為熟一點了，就撐不住也離職啦...然後又開始近來新的人，又開始惡性循環啦

lavinswu: 我現在就是這樣,開始對系統有點sense了,可是一堆鳥事害我不想做了

orz

是阿

因為做為分配工作的老闆腦袋有很大的問題~ XD

腦殘老闆太多了,一開始蘋果變多時就該請人了

老闆就是為了要省成本才不請人的啊，這樣就算不努力提高利潤，財報也會很好看...

短視近利的老闆~

大家都心有戚戚焉耶 XD

那個作者為什麼偷窺我們公司！？