妳的新公司挑戰性好大....加油 適應交接期

再撐撐看吧 說不定抓到節奏後 會有完全不一樣的妳

不熟悉的新環境、陌生面孔、電腦檔案...加上交接的美術提早離開,留下一句：加油!! 接著部門施加壓力,我想要努力,可是感覺自己卻容易因為表現不如預期而沮喪

liawnina: 我想我的壓力來源常常也是因為不如主管預期，會想要退縮然後自我否定，接著找很多能力就是不足啊之類的理由，我相信妳沒有那麼容易被擊垮，只是妳也要先信任妳自己的能力

唉 的確沒什麼信心 前一個美術算是大公司制度下的犧牲者,畢竟是個已經待在這家公司5年的資深美術,即使是很小的事情她都表現的很有自信,這點我的確是弱掉了

前輩同事說：我好希望妳的作品是大家一看到就感覺很驚訝的,我也會想要帶著它出去,而不是不知不覺塞到哪裡去...

結果下午主管看完了冷淡的說：是提袋設計還是書包設計，我看不出來 (完全擊垮信心)

啊 真的遇到很嚴厲的上司了!難怪妳下班後也要加班自修啊........

愈大的逆境 愈多的進步，先想清楚自己怕的是到底是主管的無情教訓，還是害怕自己沒有達到要求的能力。如果是前者，我覺得適應就好了，反正一樣米養百種人，如果是後者，快點翻案例吧，摸擬也是很快的學習方式

不曉得妳會不會同意這句話：「走出舒適圈。」忘記什麼時候看到的，但我還滿常在面對到困難的時候想起這句話-共勉之吧

跟妳交接的同事 有沒有留下之前公司用過的案例？我覺得可以建議妳先照表抄課，也許公司是因為適應前同事的設計，妳先模擬，之後慢慢在走妳想要的風格

終於忙一個段落準備要睡了 / \ 我覺得肩膀好酸阿 ...謝謝妳的鼓勵!! 我覺得安慰多了. 感覺上來到這家公司之後生活都變了, 我希望我可以應付的過來, 盡量把每件事都做到最好, 加上該死的天秤座性格,別人講個幾句我就在意的不得了