#DataReporter 【30年來流失最嚴重的一次：護理師的出走，會帶來什麼危機？】【Data Reporter】30年最大醫院護理師出走潮──病房關床、手術限時、急診打結，動搖國本的護理...
疫情解封後出現 #全球護理荒 ，台灣護理人才的流失，更是30年來最嚴重的一次，讓原本就已緊繃的醫療量能更加緊縮。

分析護理師出走潮，新進護理師「失血」最嚴重，約三分之一在3個月內離職。當新血不足導致人力缺乏，中生代因過勞超時紛紛離開，最後資深護理師則苦撐局面，已反映出護理師高齡化的隱憂。

出走的護理師有不少轉至健保診所、自費診所、長照產業。為了搶人，公、私立醫院從去年底開始調薪，然而衛福部前政務次長李玉春認為光靠高薪止血是不夠的，要有其他配套才能提升留任狀況。

少子化加上產業環境未改善，人力缺乏可能會變常態，醫院必須改變經營思維，政府政策必須打在痛點上，才能解開人力危機……