宝塚歌劇における改革の取組について

・出演者用食堂のリニューアルおよび出演者の利用無償化【2025 年 1 月より実施予定】
身体のコンディション向上の必要性が高い出演者の健康増進を目的として、 宝塚大劇場にある出演者用食堂をリニューアルし、 管理栄養士監修のもとで健康志向の食材を用いたメニューを提供するとともに出演者の利用を無償化します。

・演員專用食堂將進行更新並免費提供給表演者使用[2025 年 1 月起實施]。
為了讓需要改善體質的演員們更加健康，寶塚大劇場的演員食堂將進行更新，由管理營養師監修使用健康取向食材和菜單並免費提供給演員。

職場環境（心理的安全性※）に関する匿名アンケートの実施【2024 年 1 月から 3 月に実施済】
アンケート結果を踏まえ、今後、上記各種相談窓口に加えて、日常的な対話やヒアリングを通じて、現場の声を受け止め、話し合いを重ねながら改革・改善を続けてまいります。
引き続き、劇団員が心理的安全性を十分に確保できるよう、継続的な状況把握に努めてまいります。
2024 年 11 月より第 2 回の匿名アンケートを実施しています。

有關工作環境（心理安全）的匿名問卷調查[已於 2024 年 1 月至 3 月實施]。
根據問卷調查結果，未來除了上述各種諮詢管道外，透過日常對話、傾聽意見等方式持續接受前線的意見回饋，並透過反覆討論持續改革與改善。
往後會繼續監督，以確保劇團員有足夠的心理安全感。
2024 年 11 月實施第二次匿名問卷調查。

匿名で投稿できる意見箱の設置【2023 年 12 月より実施済】
劇団施設内に 2 か所および専用 WEB フォームを設置し、要望事項に対して劇団員の代表や関係先と協議の上、順次改善を実施しています。
設置以降、 多数の意見が寄せられており、 それぞれの意見に対して真摯に協議・対応を重ねております。
これまで四度にわたって、劇団員の代表から劇団員宛に進捗を書面にて報告しておりますが、 引き続き各意見に真摯に向き合い、関係各所と協議の上、順次改善に努めてまいります。
2024 年 10 月に五度目の進捗報告を劇団員の代表から劇団員宛に書面にて行いました。

設置匿名意見箱[已於 2023 年 12 月起實施]。
在劇團設施內設置兩個意見箱及專用網路表格，並在徵詢劇團成員代表及相關人士的意見後，因應要求作出改善。
設置以來，收到了大量意見，並對每項意見進行了認真討論和回應。
由劇團成員代表向劇團成員作了四次書面進展報告，並將繼續認真面對每項意見，並在與相關部門協商後，依次努力改善。
2024 年 10 月，由劇團成員代表向劇團成員書面報告第五次進展情況。

４．劇団員が働きやすい労働環境づくり
上記に加え、2024 年 4 月より一部手当の増額やベースアップ等を実施しておりますが、劇団員が安心してより良い舞台づくりに専念できるよう、さらなる労働環境の改善に努めてまいります。
2025 年 1 月からは主に若年層への支援施策の一環として住宅補助手当を導入予定です。

4. 營造劇團員可以舒適工作的工作環境
除上述內容，自 2024 年 4 月起，已實施部分津貼及基本加薪。並將盡力進一步改善工作環境，讓劇團員能安心專注創造更美好的舞台。
自 2025 年 1 月起，預定導入住房補貼津貼，作為支援措施的一部分，主要針對年紀較輕的成員。

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食堂免費感覺很棒

Kasada13na: 補助居住也是 食衣住行生活基本的部分好重要👍