我開會的時候超級口無遮攔的

本來還想說要維持理智

結果整個情緒大崩潰

會議結束之後還在被協理叫去安撫

說她也覺得處長講話很難聽
但處長是很肯定我的工作能力的
所以他們才會再來確定一次我是不是真的不要做工程師

下午再次約談的時候
處長開頭就直接一直說我工作很努力

我覺得協理一訂有在裡面磋商

現在12月10號要給答覆

我頭有夠痛的

不知到底要不要再試試看

我覺得那個心態上的差別是

我現在在學這些 做這些
都是因為當初人資叫我面試開發
還有天貓叫我做

所以我覺得我來學根做都是因為別人要求

但如果我12月10號決定要繼續

那就是我自己決定的

就沒什麼好抱怨的

不擅長的不喜歡的全都要克服才行

然後天貓說我本來就是很認真嚴肅的工作狂了

他說也是因為這樣我在工作上的評價才會這麼高

因為我就是嘴邱到處靠邀 但還是很認真在做

阿對我來說工作就是工作
在工作時間內就是努力做 該是我的責任就要做好
要說說就是我只是想把事情做好 因為我有領薪水

所以我一直很不解我們家的新人
為什麼都可以沒有心理壓力的在閒聊

還有要寫週報之類的

大家都會自己停掉

啊我就會覺得 那就是該寫的啊????
主管沒有說可以停 那就不能停啊???????

我不懂那總為什麼可以自己決定不做的心態

怎麼跨得過那個坎....

nekosimayui: 每天都心累到爆炸

YOG25: 但我還是從來都沒有加班過!
我還有跟我主管說我就不想加班阿

感覺你已經是工程師了啊...我覺得可以談到絕對不加班，那一定是接工程師會更好

Lopop: 目前老實說我覺得工作量是工程師的工作量沒錯 因為有一雙鞋子雖然掛我師父的名子 但都是我在做
可是問題是 剛升工程師 或是助理 會碰到的鞋子了不起就是改個配色或材料而已
但我手上這隻鞋 是全新的 什麼都要重弄
以我目前的專業能力 做起來吃力到不行 我還沒有排除問題的能力
看到鞋子去楦之後出現問題真的超想哭的
每天都在大喊我只是助理 怎麼會問我怎麼辦!!!!!!

而且除了這個以外 師傅做得有些東西有洞我還要去補
我幾乎每天在公司裏面都走超過1萬步
至於不加班是因為我很努力地在上班時間把所有工作完成
所以可以時間到就下班

同事則是跟我說
師傅是想推我當工程師的 但要有成績 所以這雙鞋才會放給我去做 但是 我也是真的遇到雷的鞋子 因為這雙鞋子問題很多 我就衰
而且工作上超級綁手綁腳的
想去看鞋子想去做什麼都要經過師傅同意
師父說不讓我去跟鞋子 然後鞋子就爆炸了
接著我就要想辦法收拾殘局
因為師父出差了
每天都不是正在崩潰就是在崩潰的路上
我都跟同事說我就在一間著火的房子裡 我很努力在滅火 但我師父就是坐在裡面安穩的喝茶
就是這隻狗狗

哈哈哈哈，但是我之前工作也是這樣的感覺，這種時候都進步很快~
那時候我都說我在一台沒有煞車的雲霄飛車，隨時都會爆炸，但也是撐過來了，可以多相信自己~ 感覺你已經進步到可以掌握70%左右的狀況，那就可以想想要做的事情都一樣不如多領一些錢

Lopop: 我是一直再想有需要這麼累嗎....
換個簡單但是錢少的工作真的不會比較好嗎

好兩難喔⋯⋯本來想問說要不要談薪水談到比原本更高好符合你的工作量，可是總覺得Q我會給自己壓力「領比別人高薪更應該努力」然後更忙（ry

isaku139: 如果要繼續做的話
大概就是明年四月會升 可以加薪一萬八
就是當工程師了

剛升還是最低階的工程師 是不會比其他工程師薪水高的
但會比樣品室的都還要高很多

但壓力也是爆炸大

我覺得我會陷入超想把自己負責的鞋子做好的狀態
然後弄不好就崩潰

可以想成就只是試試看而已
不行頂多就是做到一個段落交接後離職
現在離職跟試了之後再離職的差別而已
試了還覺得不行就可以跟他們說
我試過了 真的沒辦法 然後再提離職

zangel0608z: 我本來也是想說至少解個領過高薪的成就
結果前陣子真的忙到我爆炸
受不了才去提出要調單位
一個撐不到升工程師的概念

YOG25: 我其實已經買好多東西了
還買了明年三月的機票
今年還出國兩次
但好難
出國回來就覺得我怎麼會在這公司。快逃