🙄整個過程如下
11/11 錄取信在人力銀行訊息內
因無法在11/18依該公司要求報到
所以打電話給該主管
雙方約定11/25（一）報到
11/22 13:41來電但剛好無法接
還以為是要提醒報到注意事項
11/22 下午4點和5點回電
總機回答結巴又曖昧
所以打開看人力銀行訊息
11/22清晨該公司發了「取消錄用」訊息 🙄

在收到該公司錄取的心情無以言表
這是個時尚又夢幻的產業
能錄取非常的高興
所以考慮再考慮，推辭其他offer!

🙄
我認為這家公司非常不尊重求職人
因為在約好報到的前3天才通知
中間的兩天是六日
如果能早點通知，
我能去做其他內定公司選擇

🙄
在雙方確實達成僱傭關係後，取消錄用
是涉及法律問題
實務上，法官不一定都會給
受害求職人希望有的判決
況且跑法院耗時，很多求職人都自認倒霉
老實說我也不知道要怎麼辦
只能在社群平台發聲

請求各位經營公司之老闆和主管們
麻煩貴公司尊重求職者
尊重貴公司形象
尊重個人道德操守
我們都是人，公平擁有24小時！
謝謝！
不要浪費求職者時間