Hmm....

公司要做新品成發，客群都邀請了，現在才跟我說什麼時候要成發，然後不跟我說內容 (是在哈囉！不通知主講人的成發，是唬爛大會嗎？！)

那就不要吧汪

今天的您也是個負責任的成年人，很棒！

我們現在根本內外夾擊，公司認為我們業績太爛拖垮公司，正在考核要把我們裁掉、原廠也覺得我們賣得不好，評估我們是不是無法勝任

然後前幾天大餅又在那邊秀下限
因為我們虧太久了，公司月初開了個會，說「你們部門今年要至少要"盈餘"三十萬。」
很好，盈餘就是要扣掉人事成本所剩的才叫盈餘嘛
結果那個天才居然直接對老闆發出提問「為什麼我們只要三十萬？」
...喜咧哈囉？！智商呢？都虧了十年你哪來的自信覺得三十萬很少？
結果老闆真的很委婉，笑笑地說「如果你覺得少也可以多做一點啊。」

我們後勤組的直接在後面翻白眼

前幾天大餅試圖要橫刀原廠的生意，問題是才一單，而且有可能惹來無盡的麻煩，他居然還要送課程又免費幫客人安裝。
我主管試圖跟他說「客戶對於付費安裝與培訓期待著低廉價格，最高期盼是免費服務，您認為我們基於什麼原因要同意？」
大餅居然還有臉說「最重要的是拿下訂單。」

...一筆訂單要你送贈品他才要買那你幹嘛賣？我們是不用人事成本喔？

大餅不懂什麼叫盈餘耶。好大餅喔。完全正常運作

難怪越賣越虧啊大餅。

說難聽一點，要請我去給客人培訓，以原廠的價碼是快兩萬一堂課喔（6HR)
我們已經沒有用原廠的價碼去報了對，我們直接半價
大餅還想送五天

送五天是怎樣啦？？？？？又不是他去
重點是他成本不管的嗎？？

連我主管都看不下去
但大家都年資很長的壞處就是沒人敢撕破臉
結果我就成為最不受控的那個