【雜】時薪CP值高！打工仔嘆「正職悲劇」：月薪沒31K不要做雖然說人各有志啦
但我覺得就是 真的比較過的人才會跟那些領最低月薪的正職說不如去做時薪制。
講得好聽是有三節獎金+年終。
但如果三節獎金低於1000然後年終1個月那其實拆下來每個月薪資還是一樣沒有破三萬，當然你要說正職就是銀行休假跟著休也有錢拿，但一樣就是拆回去看也沒有超過。我個人覺得時薪最吃虧的是二月但是有些人就會覺得沒差。

特休這種東西也是，要能想請就請或折現才算有用。

員旅補助就更不用說了，首先你要先確定這趟員旅是你想去的行程，這樣補助才有意義，不然我覺得多時員旅是爽到老闆的情懷，苦到變相加班還要被當成福利的員工。
遑論很多公司自己也知道這點所以就還要不想去的員工要不繼續上班要不就要動用自己的假1換1莫名其妙。