真的很討厭猶豫不決的自己。
這幾天已經花了好多時間在考慮自己到底要不要離職,即使某個當下好不容易下定決心了,也遲遲無法送出跟主管的訊息
最主要原因就是我還沒確定下一個工作在哪,台南剩下的選擇就只有遠端,但是 Remote 職缺比起 On-site 不僅挑戰更高,數量也很稀少。
我一直都知道,當然是騎驢找馬的狀況下,找到下一間理想的公司再離職最順遂,但問題是我現在工作的同時,自己是不太會因此進步的,工作內容沒有刺激或挑戰,幾乎都是商業邏輯的增修,但是又很花時間。不像其他人專案只是改改表格,可能一天只有1~2小時真正在工作,其他時間都很閒。
如果是技術方面,我很想直接裸辭,好好全力發展我想進步的內容。
但考量到現實方面,遠端工作的求職難度,讓我有點恐懼而不敢邁進,只敢保守地考量著騎驢找馬。
這幾天已經花了好多時間在考慮自己到底要不要離職,即使某個當下好不容易下定決心了,也遲遲無法送出跟主管的訊息
最主要原因就是我還沒確定下一個工作在哪,台南剩下的選擇就只有遠端,但是 Remote 職缺比起 On-site 不僅挑戰更高,數量也很稀少。
我一直都知道,當然是騎驢找馬的狀況下,找到下一間理想的公司再離職最順遂,但問題是我現在工作的同時,自己是不太會因此進步的,工作內容沒有刺激或挑戰,幾乎都是商業邏輯的增修,但是又很花時間。不像其他人專案只是改改表格,可能一天只有1~2小時真正在工作,其他時間都很閒。
如果是技術方面,我很想直接裸辭,好好全力發展我想進步的內容。
但考量到現實方面,遠端工作的求職難度,讓我有點恐懼而不敢邁進,只敢保守地考量著騎驢找馬。